2022年6月19日

二零二二六三零，策划警铃响起来，早算细算不吃亏，只怕整天不知情

新购设备关注点

为抗疫情，政府出炉了刺激企业主购买新设备的政策：

• 06/10/2020至30/06/2023
• 购入的新设备（企业年营业额低于50亿澳币）
• 购入的二手设备（企业年营业额低于5千万澳币）
• 设备新升级
• 以前使用简单折旧法simplified depreciation rules的小生意留存设备价值池
• 可以直接走费用

为求发展，政府出炉了刺激小生意科技投资的政策：

• 29/03/2022至30/06/2023
• 年营业额低于5千万的小生意
• 为适应‘电子科技化’而购买的新设备
• 包括手提支付机，网络安全系统，云端服务系统等
• 每年以10万澳币为上限
• 费用可以抵扣120%
• 该政策还在等待议会审批立法

ML Tax Solution友情提醒大家：

• 企业可以考虑在2022财年结束前购买需要的设备
• 企业购买汽车，包括四轮驱动车，要注意：

Ø  高达47%的员工福利税FBT

Ø  汽车折旧和退GST有上限，2022财年为$60,733, 2023财年为$64,741

• 电子科技化产品的立法还未完成，具体哪些产品符合要求，还需拭目以待

营业额和费用产生关注点

对于按实收实付制来报税的小生意，可以根据实际情况考虑：

• 晚些收取营业款
• 提早支付费用单

ML Tax Solution友情提醒大家，

• 提早支付的费用可能会被归入‘预付款’

• 年营业额低于5千万澳币的小生意，以下的预付款可以在支付年度抵税

Ø  预付期不超过未来的12个月

Ø  预付服务会在下一个财年内结束

存货关注点

• 企业年底存货越低，利润越低，存货越高，利润越高
• 税局认同以下三种存货估值方式：

Ø  成本计算价法cost price method-货品购入成本，外加运费，保险费，报关费，关税等

Ø  市场销售价法market selling value method-目前该商品在市场上可以销售的价格

Ø  替代成本价法replacement value method-在财年最后一天重新购买该商品的替代成本价

·         年营业额低于1千万的企业，或从01/07/2021起年营业额低于5千万的企业：

Ø  可以使用简单存货计算法simplified trading stock rules

Ø  如果预计年初和年底存货上下浮动低于5千澳币

Ø  无需重新点货

Ø  年初和年末的存货价使用同一金额

ML Tax Solution友情提醒大家：

• 每家企业的具体情况不同，并非所有的企业为了省税都应该压低存货价值
• 今年年底的存货价会自动成为明年年初的起始价，压低的利润会在明年显示
• 点货有助于企业的内部管理

Ø  了解真实的存货价值和损耗情况

Ø  重新审视存货销售情况

Ø  重新审视存货销售市场价

Ø  安排滞销产品的出路

员工薪资管理关注点

雇主必须：

• 在2022年7月14日之前，电子递交财年所有员工薪资的总结单STP year end finalization report
• 如果提供了超过2千澳币的员工福利，别忘了申报在薪资年度总结单上
• 在2022年7月28日之前，支付2022财年6月季度的员工养老金
• 以下行业须在2022年8月28日之前，申报年度合同工支付总结单taxable payments annual report

Ø  建筑行业building and construction services

Ø  清洁行业cleaning services

Ø  运输行业road freight and courier services

Ø  IT行业information technology services

Ø  安保行业security, investigation or surveillance services

ML Tax Solution友情提醒大家，别忘了州政府的雇主申报。

工伤保险workcover:

• 申报工伤保险年度薪资总结单2021-2022 remuneration report

Ø  大雇主在28/10/2022之前完成

Ø  小雇主在24/03/2023之前完成

• 2023财年工伤保险金要根据2022财年的实际金额来调节
• 早申报可以避免不必要的保险金调整
• 早支付可以获取优惠

Ø  15/08/2022之前支付 – 5%优惠

Ø  01/10/2022之前支付 – 3%优惠

大雇主州政府工资税payroll tax:

• 全澳年度员工总薪资超过70万澳币，或者月度超过$58,333
• 在维州有雇员工，如在不同州有雇员，需按不同州的法律来各自计算
• 需缴纳超过70万部分4.85%的大雇主工资税
• 不同于平时支付给联邦税局ATO的员工薪资代扣代缴税PAYG withholding tax
• 达标者需在7月21日之前申报州政府
• 薪资包括工资，佣金，奖金，津贴，员工福利，某些合同工费用等

新年涨工资关注点

全国最低工资从01/07/2022起:

• 从每小时$20.33增加5.2%, 至每小时$21.38
• 每周最低工资增加$40

按行业标准award支付的最低工资：

• 超过每周$869.60的全职员工(38小时一周），按4.6%增长
• 低于每周$869.60的全职员工(38小时一周)，按每周$40增长
• 绝大多数award从01/07/2022起增长
• 某些award, 例如旅游业，餐饮业，航空业从01/10/2022起增长

ML Tax Solution友情提醒大家，员工薪资属于哪个标准至关重要，雇主务必上劳工部的网站查清www.fairwork.gov.au, 以免产生高额的罚款。

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