太拼了

在生活成本压力不断增加的背景下，很多澳洲人开始搞起了副业、做起了兼职。

还有一些人甚至同时做两份全职工作。

Samuel（化名）就是其中之一。

Samuel从事 IT 管理工作，虽然他“每周55小时”的工作量听起来非常高，但其实，这是因为他同时做着两份全职工作，而他的两位老板都不知道。

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“我有两台笔记本电脑，通常同时登录，”Samuel说。

“因为我是远程办公，所以我能够同时做两份工作，并且两份工作的KPI都完成得非常出色。”

“以前我总是担心存不下钱，但现在我的税后收入变成了以前的两倍。”

Samuel的年收入约为25万澳元。

根据人力资源软件公司Employment Hero的2022年远程工作调查，

Samuel的情况不仅不是个例，而且越来越普遍。

调查发现，在四个受访国家中，超过一半的人有第二收入来源：澳洲51%、新西兰51%、新加坡56%、马来西亚66%。

Employment Hero称，在澳洲这51%的群体中，有些人是通过副业增加收入来源，有些人是像Samuel一样，同时打两份工，也被称为“过度就业”（overemployment）。

过度就业指的是瞒着雇主从事两份或两份以上全职工作。

这在远程办公的群体和基于任务的工作（如软件开发或计算机编程）中更为常见。

过度就业的员工通常有一系列的方法来避免被发现，比如巧妙地安排彼此分开的会议，保留两台独立的电脑以确保他们不会意外地将错误信息通过电子邮件发送给错误的雇主等。

有一个名为Overemployed.com的网站，专门为希望“过度就业”的员工提供建议、求职模板和技巧。

SEO（搜索引擎优化）的专家 Khanh（化名）告诉媒体，过去几年他一直从事着两份全职工作。

其中一份是在一家电子商务美容平台担任全职搜索主管，第二份是SEO业务，帮助各种客户进行搜索引擎优化。

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“没有人知道我的双重工作。”Samuel说。

“几十年来工资一直停滞不前，所有东西都变得越来越贵，如果你能同时胜任两个角色，那么为什么我们不能以此增加自己的收入呢？”

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虽说这样做收入能翻倍，但是，同时从事两份工作的风险也很大：信用报告机构Equifax最近使用他们自己的软件识别并解雇了24 名偷偷从事第二份工作的员工。

如果这些过度就业的员工有一天被发现，不知道他们会面临怎样的后果。

转自墨尔本微生活